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试用期内离职可以随时走吗?试用期内离职可以随时走吗? 试用期内,劳动者提出离职分三种情况处理:1、用人单位存在《劳动合同法》第38条规定的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可 (2022-06-06)
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公司合同期内辞退员工怎么补偿??公司合同期内辞退员工怎么补偿?? 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工 (2022-06-06)
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公司合同期内辞退员工怎么补偿??公司合同期内辞退员工怎么补偿?? 1、经济补偿:公司确属无故开除的,无个人原因,单位应当支付经济补偿,工作每满一年支付一个月工资,半年以上不满一年按一年算,半年以下按半年算,支付半 (2022-06-06)
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职工医疗期内可以终止劳动合同吗??职工医疗期内可以终止劳动合同吗?? 根据《》第四十二条的规定,在医疗期内的员工,除非员工有第三十九条规定的严重违反用人单位的规章制度、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害、被 (2022-06-06)